Certains collaborateurs ont un emploi compatible 100% télétravail, leurs responsables sont ouverts à soutenir une expérience humaine et professionnelle exceptionnelle, en accord avec la tenue des leurs objectifs opérationnels : ils deviennent une Holicompany.
Les avantages :
- Aucun surcoût engendré par l’expatriation du collaborateur
- Un accompagnement administratif à toutes les étapes du projet du collaborateur
- Le lien maintenu avec le collaborateur par le biais du Holicoach
- Un cadre juridique télétravail sécurisé
- La reconnaissance Holicompany, booster de marque employeur, gage de fidélisation des salariés et de recrutement des nouveaux talents.